李安娜将要点记录了下来，然后继续问：“邮件里面还提到，你对工艺工程师、生产领班之间的沟通，采取的方式、方法非常不恰当，带有暴力威胁的性质。你怎幺看待这些描述？”虽然李安娜在问这个问题的时候，表情显得非常郑重其事，但是她的眼神已经出卖了她，从跟田东的几次接触和现在的面谈情况来看，她根本就不相信田东是一个有暴力倾向的管理者。

“这个问题？我觉得由我来回答可能不恰当。你可以自由地询问我的下属员工，只要采取实名制、当面对质的，我相信你能拿到一致的答案。我加入飞马公司将近一个月了，从来没有发生过打、骂员工的行为，这一点是大家有目共睹的。而且邮件所提及的事情荒谬之极，试想一下：现在的社会又不是奴隶社会，如果我通过暴力的手段来威胁员工，他们完全有可能马上向人力资源部投诉，甚至有可能直接报警来寻求警方的帮助。”

“这封邮件里还提到，你跟下属某几位年轻的女员工关系走得比较近，你觉得这是事实吗？”当李安娜问这个问题的时候，她不禁自己捂着嘴开始偷笑了。现在坐在李安娜面前的田东，外表相貌堂堂、五官端正，1.8米的个子、矫健的身材让他显得帅气十足，如果邮件里提到某些年轻的女员工主动跟田东走得比较近，这种提法的可信程度可能还会更高一点。

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