日期：2012-12-07 12:09:10

亮点36：就业黑幕

芳官刚刚才进入怡红院，何以就敢那么张狂，为一盆洗头液当众斥责干娘？女性关于化妆品的敏感是一个重要方面，但是，还有一个方面。

怡红院的丫环职位，是当时全中国最奇货可居的职位，引来无数眼光的关注。原因有三：

1）贾宝玉是少见的好老板，不欺负女性职员，也很少强迫或半强迫她们成为性工具。

2）在贾宝玉、花袭人等人的温情和有效管理下，丫环之间的关系是和谐的，积极向上的。

3）贾宝玉有过一个公开承诺：他会强烈要求在恰当的时候给所有女性员工恢复自由身。

这些因素之中，前两者是隐性的，属于软实力的范畴，需要身处其中才能有真切的体会。所以也不太利于传播。但是第三点是实实在在的事件，非常利于传播，而且立刻就引发了轰动效应：因为从来没有一个老板敢发出这样的反传统的声明。（类似于林肯的废奴宣言）

所以，那些对于职业身份和自由之意义尤其关注的青年女性们，纷纷得到了这个有用的情报。怡红院的位置，也就很快变得抢手。一个强有力的竞争者，是柳家的小姐。

这位姓柳的男士在梨香院从事行政工作，由于薛家母女与宝玉的频繁往来，他就拥有了大量的接触怡红院初级丫环的机会。几乎芳官每一次前来送信或传递物品，都有可能和柳先生接触到。人际的行政工作往往具有不确定性，所以不能保证芳官到来时主人正好在场或能够接待或回应，所以柳先生的作用是重要的。他需要以礼貌、耐心和一流的表达能力保障梨香院和怡红院之间的关系是持续升温而不是降温。没过两天，芳官就既喜欢而且认可这位柳先生的职业素质，并时常以物品相赠，鼓励和感谢他的支持。

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