“廉是操守，是开展工作的人格保障。健的地位处于精神层面，贯穿于德、能、勤、绩、廉的整体之中。德、能、勤、绩、廉、健六个方面有着密切的关系。”董向明说。

“什么密切的关系啊？”我问。

“六者之间的关系是，德是统帅、能是将领、勤是士兵、绩是战果、廉是保障、健是灵魂。保持健的作风、有德、有能、有勤、再加廉，一般说来，就能创造绩。绩，尤其是工作成绩。是在德、能、勤、廉、健五者相互作用下，在改造客观世界中获得的物质和精神成果。德、能、勤、绩、廉、健缺一不可，这就是德、能、勤、绩、廉、健的关系。”董向明说。

“我啰里啰嗦说了半天，就是想说，对于每一个人，每一位干部，尤其是对于你来说，了解一下德、能、勤、绩、廉、健的内涵及其相互关系是非常有必要的。这样一来，将会有利于每一个人，每一位干部个人的发展，同时，能时时刻刻以本质工作和本单位、本地区的发展为己任，锐意创新，不断进取，取得更大的成绩。”董向明说。

“基于以上对于健的分析，套用，我们对你的评价是好。”董向明说。

“德、能、勤、绩、廉、健，六个方面，怎么都是好啊？俗话说，金无足赤，人无完人，怎么能都是好呢？”我问。

“给予你全部好评价，连我都有点惊讶。”

“既然你感到惊讶，那是不是评价体系有问题呢？”

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